1.
Счетовод относится к категории технических исполнителей.
2. На
должность счетовода назначается лицо, имеющее начальное профессиональное
образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное)
общее образование и специальную подготовку по установленной программе без
предъявления требований к стажу работы.
3.
Назначение на должность счетовода и освобождение от нее производится приказом
директора предприятия.
4.
Счетовод должен знать:
4.1.
Постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные
документы вышестоящих и других органов, касающиеся анализа и учета
хозяйственно-финансовой и производственной деятельности организации.
4.2.
Основы организации бухгалтерского учета.
4.3. Формы
первичных документов по участкам учета, правила их заполнения.
4.4.
Порядок выполнения расчетов и составления отчетности.
4.5.
4.6. Правила
эксплуатации вычислительной техники.
4.7.
Основы организации труда.
4.8.
Законодательство о труде.
4.9.
Правила внутреннего трудового распорядка.
4.10.
Правила и нормы охраны труда.
4.11.
5. На время
отсутствия счетовода (болезнь, отпуск, пр.) его обязанности исполняет лицо,
назначенное приказом директора организации, которое несет ответственность за
надлежащее их исполнение.
6.
II. Должностные обязанности
Счетовод:
1.
Выполняет под непосредственным руководством бухгалтера работу по заполнению
учетных регистров и таблиц на основании данных первичных документов (требований
на материалы, нарядов на сдельные работы и др.).
2.
Осуществляет регистрацию бухгалтерских проводок и разноску их по счетам.
3.
Производит несложные расчеты по отдельным участкам бухгалтерского учета.
4.
Принимает и контролирует правильность оформления первичных документов,
подготавливает их к счетной обработке, а также для составления установленной бухгалтерской
отчетности.
5.
Участвует в осуществлении мероприятий, направленных на укрепление
хозяйственного расчета.
6.
Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного начальника.
7.
III. Права
Счетовод
имеет право:
1.
Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его
деятельности.
2. Вносить
предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей
инструкцией обязанностями.
3.
Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от
подразделений организации и иных специалистов информацию и документы,
необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
4.
Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его
должностных обязанностей и прав.
5.
IV. Ответственность
Счетовод
несет ответственность:
1. За
ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей,
предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных
действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За
правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в
пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским
законодательством Российской Федерации.
3. За
причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым
и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.
Должностная инструкция разработана в
соответствии с
|
|
|
|